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Generación Digital Agentes del Cambio

Expertos en Transformación Digital en la Pyme

Formación y mentorización en transformación digital para profesionales que desean impulsar el crecimiento y la productividad de las empresas a través de la tecnología. Enfocados en situar al cliente en el centro y utilizar datos para la toma de decisiones, nuestro objetivo es formar Expertos en Transformación Digital en las Pymes capacitados para liderar la transformación digital en cualquier organización.

Certificado Universidad Camilo José Cela (15 ECTS) +
Diploma PMI Project Management + Acceso Examen Certificación PMI Project Management Ready

150 horas lectivas.

Clases en modalidad Presencial (25 horas).
Clases en Directo (115 horas).

Mentorización (10 horas) para trabajar individualmente Un Plan de Transformación Digital Empresarial.

Coste: GRATUITO.

Formación altamente práctica.

Comunidades.

Galicia

¿Qué conseguimos?

¡Da el paso! ¡Fórmate para crecer!

Contenido

Gestión empresarial y estrategia (20h)

Innovación (25h)

Los procesos con el cliente (40h)

Tecnología y habilitadores de la transformación digital (45h)

Exposiciones de los proyectos.

Habilidades (Soft Skill) (10h) (Transversal en el tiempo para ir aplicando en los roleplays los contenidos técnicos del programa):

Mentorización Grupal de Proyecto Técnico (10h):

Desarrollarse en paralelo a lo largo del periodo formativo.

Competencias personales para el desempeño profesional como agentes del cambio.

Introducción a la gestión de proyectos

Formación en sostenibilidad emocional en el entorno de trabajo y aplicación práctica.

Únete al Pacto por la Generación D - únete al cambio de la Generación Digital

Mentorización

Durante todo el proceso formativo contarás con el apoyo de un/a especialista en Transformación Digital que te ayudará a diseñar el Plan de Transformación Digital para tu organización, recibiendo asesoramiento 100% personalizado para implementar herramientas digitales a la medida de tu empresa.

Requisitos de acceso

Requisitos personales
Jóvenes hasta 35 años Desempleados/as
Jóvenes hasta 35 años Ocupados/as (en una PYME que tenga entre 10 y 249 trabajadores).
Requisitos académicos y Laborales (Válidos títulos NO homologados)
Titulación universitaria (o estar cursando último año) o FP de Grado Superior + 6 meses de experiencia (cuentan prácticas).
También se admite FP de Grado Medio, Bachillerato o Certificado de Profesionalidad de Nivel 3 + dos años de experiencia en un puesto desarrollando competencias digitales.

PLAN DE TRANSFORMACIÓN DIGITAL DE LA EMPRESA

FASE 1

Diagnóstico y Reflexión Estratégica

- Análisis Interno
- Análisis Externo
- Definición Inicial de las áreas de Actuación

FASE 2

Transformando la EXPERIENCIA de cliente

- Perfil del cliente.
- Lienzo de modelo de negocio.
- Mapa de experiencia de cliente.

FASE 3

HABILITANDO la transformación

- Lienzo de transformación digital.
- Tecnologías a mejorar o implantar.

FASE 4

Gestionando el
CAMBIO

- Objetivos a alcanzar y KPI's.
- Elaboración del plan de acción.
- Constitución y preparación del equipo líder del cambio.

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